OBJETIVO

Fornecer conhecimento teórico e apresentar ferramentas e técnicas inovadoras de coaching e para a liderança na gestão de pessoas. Desenvolver competências para melhor compreender e tratar a dinâmica da liderança e da gestão de pessoas nas organizações empresariais.

PÚBLICO ALVO

 

• Graduados da área de Ciências Empresariais e ou áreas afins.

•  

• Profissionais de diversas áreas empresariais e dos mais diversos segmentos, que buscam evoluir na carreira empresarial por meio de uma formação e titulação na área.

•  

• Profissionais que objetivam assumir cargos executivos, de liderança, de funções gerenciais ou, ainda, atuar como profissional autônomo.

•  

• Gestores que desejam se aprofundar em liderança e gestão de pessoas.

•  

 

MERCADO

Podem atuar em empresas privadas, públicas, públicas de capital misto, em organizações não-governamentais ou, ainda, como profissional autônomo.